Le BAC+3 RGRH est une formation dans les ressources humaines à laquelle s’ajoute un titre de Gestionnaire de Paie. Le BAC+3 est un titre certifié RNCP de Niveau 6. Il permet aux diplômés de :
Déployer une politique RH en cohérence avec la stratégie de développement de l’entreprise,
Capter, fidéliser et valoriser les compétences
Maîtriser les outils de la gestion administrative du personnel
Assurer un rôle d’interface et accompagner les managers de proximité
Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
Assurer la gestion de paie et des déclarations sociales
DIPLÔME / etude
Type : Diplôme d’état (RNCP) Niveau : Bac +3 (Bachelor) Mode d’évaluation : contrôle continu et soutenance de mémoire de fin d’études. Durée des études : 1 an
Formation sanctionnée par le titre RNCP de niveau 6 "Responsable de la gestion des RH" et un titre professionnel de niveau 5 "gestionnaire de paie". Vous avez la possibilité d’obtenir un ou plusieurs blocs de compétences. Formation à la carte individualisée en fonction de vos besoins.
Taux de réussite : 90 %
Programme
Administration et gestion du personnel,
Gestion juridique du personnel,
Gestion de la paie,
Épreuve professionnelle,
Gestion de l’information,
Nouvelles technologies de l'information et de la communication (NTIC),
Systèmes d’information de ressources humaines (SIRH),
Cas pratiques informatiques, langue vivante
notre approche pédagogique
Un suivi personnalisé de chacun de nos apprenants qui démarre du recrutement jusqu’à la fin de son parcours de formation.
Des intervenants professionnels issus du monde de l’entreprise
Des équipes administratives et pédagogiques réactives, disponibles et à l’écoute des besoins des apprenants.
Des partenariats Ecoles et Entreprises très fort
Des locaux neufs avec des salles entièrement équipées
Poursuites d’études
Les étudiants désireux de poursuivre leur formation, peuvent rejoindre le BAC+5 Directeur.trice des ressources humaines
Les débouchés
Chargé de recrutement,
Responsable Ressources Humaines,
Assistant recrutement,
Assistant RH,
Responsable du Personnel,
Responsable de services administratifs Consultant en RH
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